Tuotteet

SurveyMonkey on tehty tehokkaaseen toimintaan. Katso, mitä SurveyMonkey voi tehdä puolestasi.

Hanki tietoon perustuvia näkemyksiä johtavalta kyselytutkimusyritykseltä.

Tutustu ydinominaisuuksiin ja monipuolisiin työkaluihin yhdellä tehokkaalla alustalla.

Luo ja muokkaa verkkolomakkeita tiedon ja maksujen keräämiseen.

Tehosta toimintaa yli 100 integroinnin avulla.

Räätälöidyt ratkaisut kaikkiin tutkimustarpeisiin.

Kyselytutkimuksia ja näkemyksiä nopeammin tekoälyn avulla.

Mallit

Mittaa yrityksesi asiakastyytyväisyyttä ja ‑uskollisuutta.

Selvitä, mikä ilahduttaa asiakkaita ja tekee heistä suosittelijoita.

Paranna käyttäjäkokemusta hyödyllisillä havainnoilla.

Kerää yhteystietoja eri sidosryhmiltä.

Hallitse helposti tapahtumien vastauspyyntöjä.

Selvitä, mitä osallistujat haluavat tulevilta tapahtumilta.

Paranna sitoutumista ja tuloksia havaintojen avulla.

Pyydä palautetta, niin osaat vetää parempia kokouksia.

Paranna työsuoritusta työtovereiden palautteen avulla.

Luo parempia kursseja ja opetusmenetelmiä.

Pyydä opiskelijoita arvioimaan kurssimateriaalit.

Selvitä asiakkaiden mielipiteet uudesta tuoteideasta.

Materiaalit

Kyselytutkimusten ja datan parhaat käytännöt

Vinkkejä mm. kyselytutkimuksiin ja liiketoimintaan

SurveyMonkeyn ohjeet ja oppaat

Näin huippubrändit lisäävät kasvua SurveyMonkeyn avulla

Ota yhteys myyntiinKirjaudu sisään
Ota yhteys myyntiinKirjaudu sisään

Perehdytyksen kyselytutkimus­malli – 1. viikko

SurveyMonkeyn saama arvosana 4.5/5 perustuu yli 18 000 arvosteluun G2.comissa

Onnistunut perehdytys on tärkeä lähtökohta uudessa työsuhteessa, sillä ensimmäinen viikko uudessa työympäristössä voi tuntua uuvuttavalta.

Kun lähetät perehdytystä koskevan kyselytutkimuksen ensimmäisen viikon jälkeen, työntekijät voivat kertoa prosessiin liittyvät mielipiteensä. Näin voit tehdä parannuksia tulevien työntekijöiden hyväksi.

Voit valita ensimmäisen viikon jälkeen lähetettävään kyselytutkimukseen erilaisia kysymyksiä, jotka tuovat esiin työntekijöiden mielipiteitä perehdytysprosessista. Kun esität sekä määrällisiä että laadullisia kysymyksiä, saat selkeän käsityksen prosessin vahvuuksista ja heikkouksista sekä tarvittavista parannuksista.

Luo perehdytystä arvioiva kyselytutkimus tai muokkaa mallia omien tarpeidesi mukaiseksi SurveyMonkeyn intuitiivisella alustalla. SurveyMonkeyssa voit luoda yksilöllisen kyselytutkimuksen lisäämällä brändisi logon ja värit sekä kirjoittamalla kysymyksiä, joilla on merkitystä uusille työntekijöille.

Auta työntekijöitä menestymään työsuhteen alusta asti hyödyntämällä perehdytystä koskevia kyselytutkimuksia.

Tarjoamme monia tehokkaita ominaisuuksia, joiden avulla kyselytutkimuksen käynnistäminen onnistuu nopeasti, mutta tässä ovat suosituimmat ominaisuudet uusille käyttäjille.

Käyttövalmiita teemoja, helppokäyttöisiä väripaletteja, räätälöityjä fontteja, brändäys ja muuta.

Kerää kyselytutkimusvastaukset esimerkiksi sähköpostilla, verkossa, tekstiviestillä, sosiaalisessa mediassa tai QR-koodin avulla.

Automaattinen yhteenveto tuloksista, suodattimet, muokattavat koontinäytöt, ristiintaulukoinnin raportit, tekstianalyysit ja muuta.

Kukkakaupan omistaja katselee puhelintaan viiden tähden arvostelun vieressä

Tutustu asiakkaisiimme, webinaareihin ja oppaisiin, jotka auttavat keräämään palautetta omalla alallasi.

Nainen lukee tutkimusblogia tabletilla neljän sinisen ja vihreän pylväskaavion vieressä

Vinkkejä, joiden avulla luot parempia kyselytutkimuksia, sekä saat tietoa tuoteuutuuksista ja omista tutkimuksistamme.

Kuulokkeita ja kannettavaa tietokonetta käyttävä mies SurveyMonkeyn logokuvan vieressä

Oppaita ominaisuuksien käyttöön, lisätietoa laskutuksesta ja yhteydenotto asiakaspalveluun.

紙を持ち、ノートパソコンでビデオ通話をしている笑顔の人事担当者

Henkilöstöjohtajat käyttävät näitä työkaluja poikkeuksellisen työntekijäkokemuksen luomiseen.

ノートパソコンで記事を見ながら、付箋に情報を書き留めている男性と女性

Katso, kuinka Surveymonkey auttaa woomia toteuttamaan monikielisiä kyselytutkimuksia, parantamaan työntekijäkokemusta ja keräämään asiakaspalautetta.

眼鏡をかけてノートパソコンを見ている笑顔の男性

Kannusta oman työsuorituksen pohtimiseen ja vastuunottoon työntekijän itsearviointilomake­mallilla. Aloita kehityskeskustelujen parantaminen jo tänään!

ノートパソコンで情報を確認している女性

Palkkaa parhaat osaajat ja nopeuta perehdytystä yksilöllisen työhönottolomakkeen avulla. Luo lomakkeita jo tänään lomaketyökalun ja mallien avulla.