Työkulttuuria arvioiva pulssikyselymalli
Käytetty yli 2 000 kertaa
Selvitä, mitä mieltä yrityksesi työntekijät ovat työympäristöstä ja ‑kulttuurista.
Henkilöstöjohtajat ja esihenkilöt tietävät hyvin, että parhaiden osaajien pitäminen yrityksessä on haastavaa, sillä heistä kilpaillaan ja työntekijät arvostavat työkulttuuria yhtä paljon kuin saamaansa palkkaa. Gallupin vuoden 2023 State of the Global Workplace ‑raportin mukaan 41 % irtisanoutumista harkitsevista vastaajista kertoi haluavansa nähdä muutoksia niin sitouttamisessa kuin kulttuurissa. Työkulttuuria koskevat pulssikyselyt ovat lyhyitä tiedusteluja, joista saat selville työntekijöiden suhtautumisen yrityksesi työkulttuuriin ja mahdolliset keinot sen parantamiseen.
Tiedätkö, pitävätkö työntekijät yrityksesi kulttuuria monimuotoisena ja inklusiivisena, ovatko he tyytyväisiä työkulttuuriin ja kokevatko he yrityksesi toimivan yhteiskunnallisesti vastuullisella tavalla?
Työkulttuuria koskevat pulssikyselyt voivat auttaa ennakoimaan näihin asioihin liittyviä haasteita ja parantamaan työympäristöä. Pulssikyselyt ovat vuotuisia kyselytutkimuksia lyhyempiä, ja niitä voidaan lähettää 3–6 kuukauden välein. Näin selvität tämänhetkiset huolenaiheet ja saat enemmän hyödyllisiä vastauksia, sillä lyhyisiin pulssikyselyihin on helppo vastata. Nopean kyselytutkimuksen vastausten perusteella osaat parantaa työntekijöiden tyytyväisyyttä ja tuotteliaisuutta, pitää parhaat osaajat yrityksessä ja houkutella uusia osaajia.
Työntekijät ovat entistä tietoisempia työnsä vaikutuksesta muihin, minkä vuoksi yritysten on kiinnitettävä huomiota vaalimaansa työkulttuuriin. Selvitä työntekijöiden tuntemukset tällä verkkopohjaisella työkulttuuria koskevalla pulssikyselyllä, jonka kysymyksiä voit muokata tarpeidesi mukaan.
Työympäristöä koskeva kyselytutkimusmalli. Muokkaa kysymyksiä tarpeidesi mukaan. Tutustu henkilöstötiimeille tarkoitettuihin ratkaisuihin, joiden avulla saat palautetta yrityksesi tulevaisuuden muokkaamiseen.
Katso, mitkä ominaisuudet sopivat tähän kyselytutkimusmalliin
Tarjoamme monia tehokkaita ominaisuuksia, joiden avulla kyselytutkimuksen käynnistäminen onnistuu nopeasti, mutta tässä ovat suosituimmat ominaisuudet uusille käyttäjille.
Muokattavat kyselytutkimuskokemukset
Käyttövalmiita teemoja, helppokäyttöisiä väripaletteja, räätälöityjä fontteja, brändäys ja muuta.
Eri tapoja kyselytutkimuksen lähettämiseen
Kerää kyselytutkimusvastaukset esimerkiksi sähköpostilla, verkossa, tekstiviestillä, sosiaalisessa mediassa tai QR-koodin avulla.
Kyselytutkimusanalyysit, ei vaadi koulutusta
Automaattinen yhteenveto tuloksista, suodattimet, muokattavat koontinäytöt, ristiintaulukoinnin raportit, tekstianalyysit ja muuta.
Näillä lisämateriaaleilla saat kyselytutkimusprojektisi menestymään
Menestystarinoita
Tutustu asiakkaisiimme, webinaareihin ja oppaisiin, jotka auttavat keräämään palautetta omalla alallasi.
Blogi
Vinkkejä, joiden avulla luot parempia kyselytutkimuksia, sekä saat tietoa tuoteuutuuksista ja omista tutkimuksistamme.
Tukikeskus
Oppaita ominaisuuksien käyttöön, lisätietoa laskutuksesta ja yhteydenotto asiakaspalveluun.
Tutustu vastaaviin malleihin
Tutustu muihin materiaaleihin
Henkilöstöhallinnon johtaja
Henkilöstöjohtajat käyttävät näitä työkaluja poikkeuksellisen työntekijäkokemuksen luomiseen.
Työntekijän itsearviointilomakemalli
Kannusta oman työsuorituksen pohtimiseen ja vastuunottoon työntekijän itsearviointilomakemallilla. Aloita kehityskeskustelujen parantaminen jo tänään!
Pyydä tarvitsemasi työntekijätiedot verkkopohjaisilla työhönottolomakkeilla
Palkkaa parhaat osaajat ja nopeuta perehdytystä yksilöllisen työhönottolomakkeen avulla. Luo lomakkeita jo tänään lomaketyökalun ja mallien avulla.
Hanki verkkoarviointilomakkeilla palautetta, jonka perusteella voit toimia
Hyödynnä palautetta SurveyMonkeyn verkkoarviointilomakkeiden avulla. Aloita heti lomaketyökalullamme.