Tuotteet

SurveyMonkey on tehty tehokkaaseen toimintaan. Katso, mitä SurveyMonkey voi tehdä puolestasi.

Hanki tietoon perustuvia näkemyksiä johtavalta kyselytutkimusyritykseltä.

Tutustu ydinominaisuuksiin ja monipuolisiin työkaluihin yhdellä tehokkaalla alustalla.

Luo ja muokkaa verkkolomakkeita tiedon ja maksujen keräämiseen.

Tehosta toimintaa yli 100 integroinnin avulla.

Räätälöidyt ratkaisut kaikkiin tutkimustarpeisiin.

Kyselytutkimuksia ja näkemyksiä nopeammin tekoälyn avulla.

Mallit

Mittaa yrityksesi asiakastyytyväisyyttä ja ‑uskollisuutta.

Selvitä, mikä ilahduttaa asiakkaita ja tekee heistä suosittelijoita.

Paranna käyttäjäkokemusta hyödyllisillä havainnoilla.

Kerää yhteystietoja eri sidosryhmiltä.

Hallitse helposti tapahtumien vastauspyyntöjä.

Selvitä, mitä osallistujat haluavat tulevilta tapahtumilta.

Paranna sitoutumista ja tuloksia havaintojen avulla.

Pyydä palautetta, niin osaat vetää parempia kokouksia.

Paranna työsuoritusta työtovereiden palautteen avulla.

Luo parempia kursseja ja opetusmenetelmiä.

Pyydä opiskelijoita arvioimaan kurssimateriaalit.

Selvitä asiakkaiden mielipiteet uudesta tuoteideasta.

Materiaalit

Kyselytutkimusten ja datan parhaat käytännöt

Vinkkejä mm. kyselytutkimuksiin ja liiketoimintaan

SurveyMonkeyn ohjeet ja oppaat

Näin huippubrändit lisäävät kasvua SurveyMonkeyn avulla

Ota yhteys myyntiinKirjaudu sisään
Ota yhteys myyntiinKirjaudu sisään

Takaa hyvät kokemukset työnhakijoille ja tuleville työntekijöille

Ota käyttöösi työkalut, joiden avulla palautteen kerääminen ja sen pohjalta toimiminen on helppoa, jotta henkilökuntasi laatu pysyy korkeana.

Hymyilevän miehen vieressä on puhekupla, jossa on viisi tähteä

Rekrytointijohtajana haasteesi on tarjota hakijoille positiivisia kokemuksia koko rekrytointiprosessin ajan. Jotta saavutat tämän, sinun on luotettava palautteeseen ja havaintoihin, joiden perusteella teet esimerkiksi työntekijöiden etuuksiin, henkilökunnan kouluttamiseen ja työntekijöiden säilyttämiseen liittyviä päätöksiä. Tämän työkalupakin materiaalit auttavat rekrytointijohtajia toimimaan fiksummin.

Miten voimme varmistaa kullekin hakijalle positiivisen kokemuksen?

  • Mikä on paras tapa arvioida rekrytointiprosessia?
  • Mitä työkaluja tarvitsemme trendien havaitsemiseen ja muutoksista päättämiseen?
  • Miten mainostamme avoimia työpaikkoja paremmin?
  • Miten pidämme palkat ja etuudet kilpailukykyisinä?
  • Miten pidämme koulutuksen ja perehdytyksen yhdenmukaisina?
  • Mikä on paras tapa jakaa keräämämme data johdolle?

Miten voimme auttaa tiimiämme palvelemaan hyvin?

  • Ymmärtävätkö työntekijät monimuotoisuutta, oikeudenmukaisuutta ja inklusiivisuutta koskevat pyrkimyksemme ja tukevatko he niitä?
  • Tiedämmekö, mitä koulutus- ja kehittymistarpeita henkilökunnallamme on?
  • Miten saamme työntekijät puhumaan yrityksemme puolesta?
  • Mikä on paras tapa varmistaa, että tiimini tekee potentiaalisista asiakkaista asiakkaita?
  • Miten voimme varmistaa, että rekrytointitiimi on tyytyväinen työssään?

Kyselytutkimusmallimme auttavat aloittamaan palautteen keräämisen muutamassa minuutissa. Tutustu eri kyselytutkimustyyppien satoihin kysymyksiin – ne on suunniteltu tarkkojen ja luotettavien tulosten saamiseksi.

Paranna rekrytointi- ja haastatteluprosessia hakijoilta saadun palautteen avulla.

KATSO KYSELYTUTKIMUSMALLI

Selvitä, tarvitsevatko rekrytoijat enemmän koulutusta voidakseen tukea yrityksen tavoitteita.

KATSO KYSELYTUTKIMUSMALLI

Syvä sukellus oikeudenmukaisuuteen, joka paljastaa puutteet työpaikallasi.

KATSO KYSELYTUTKIMUSMALLI

Näytä hakijoille, miten tyytyväisiä työntekijät ovat tarjoamiisi etuuksiin.

KATSO KYSELYTUTKIMUSMALLI

Osoita datan avulla, miten tyytyväisiä työntekijät ovat palkkaukseensa.

KATSO KYSELYTUTKIMUSMALLI

Ota etumatkaa työntekijöiden sitoutumiseen selvittämällä, mistä uudet työntekijät pitävät.

KATSO KYSELYTUTKIMUSMALLI

Helppokäyttöinen SurveyMonkey on maailman johtava kyselytutkimusalusta, jonka teho riittää mittaamaan kaiken, millä on merkitystä.

Ominaisuudet tavoitteiden saavuttamiseen

Paperilennokin, lehtiön ja kynän sekä pylväskaavion ja suurennuslasin kuvakkeet

Työmarkkinat muuttuvat jatkuvasti. Ominaisuutemme voivat auttaa sinua mukautumaan tarvittaessa.

Integraatiot työn helpottamiseen

Zapier-, Microsoft Teams-, Google Drive- ja Mailchimp-kuvakkeet

Integroi kyselytutkimusdata päivittäin käyttämiisi sovelluksiin.

Suosituimmat integraatiomme:

  • Zapier yhdistää SurveyMonkey-tilisi rekrytointiohjelmistoon työnkulkujen yksinkertaistamista varten.
  • Luo, jaa ja tutki palautetta Microsoft Teamsissa.
  • Analysoi tuloksia, nosta esiin havaintoja ja tee yhteistyötä tiimisi kanssa Google Sheetsissa.
  • Yhdistä SurveyMonkey- ja Mailchimp-tilit, niin voit yksinkertaistaa palautteen keräämistä haastattelun jälkeen.

Tukea aina tarvittaessa

Kuvakkeita, jotka esittävät kuulokkeita, chat-ikkunaa ja kannettavaa tietokonetta, jossa on toistopainike

Pyydä tukea, jota tiimisi tarvitsee palauteohjelmien käynnistämiseen.

Näin SurveyMonkey voi auttaa:

  • Tukitiimissämme on tuoteasiantuntijoita, jotka auttavat sinua saamaan haluamasi tulokset juuri oikeita ominaisuuksia hyödyntämällä
  • Saat tukea haluamallasi tavalla: puhelimitse, sähköpostitse ja live-chatissa
  • Ohjeita ja demovideoita on saatavilla kattavassa ohjekeskuksessamme, jos haluat tutustua aiheisiin omaan tahtiisi
Allbirds-logo
Tweezerman-logo-2x
Adobe-logo-2x
Verizon-logo-2x
JohnsonJohnson-logo-2x

Tässä on joitakin yleisiä virheitä sekä parhaat keinot niiden välttämiseen.

X punaisessa ympyrässä

Etsitkö tapoja parantaa rekrytointi- ja palkkausprosesseja? Näitä kannattaa välttää:

Jos et aseta tavoitteita palkkaustiimille, et pysty tarjoamaan hakijoille hyvää ja yhdenmukaista kokemusta.

Kerää palautetta ja mittaa rekrytointiprosessejasi kyselytutkimusten avulla. Hakijoilta saatu palaute voi saada yrityksesi näyttämään paremmalta mahdollisten uusien työntekijöiden silmissä.

Huomioi monimuotoisuutta, oikeudenmukaisuutta ja inklusiivisuutta koskevat käytännöt sekä niiden erot yrityksesi kansainvälisten toimipisteiden välillä. Valmistaudu haastatteluihin kokoamalla mahdollisille työntekijöille jaettavaa dataa.

Katso, miten SurveyMonkey huomioi oikeudenmukaisuuden työpaikalla

Valintamerkki vihreässä ympyrässä

Nämä parhaat käytännöt auttavat tarjoamaan hyvän kokemuksen hakijoille:

Auta uusia työntekijöitä menestymään tarjoamalla heille tehokasta ja kiinnostavaa perehdytystä.

Varmista, että kysymykset, joita esität heidän kokemuksestaan, ovat neutraaleita ja puolueettomia. Pidä huoli, että pyydät palautetta heti haastattelun jälkeen, kun he vielä muistavat kaiken hyvin.

Korosta yrityksesi erinomaisuutta työpaikkana. Kerro esimerkiksi viimeaikaisista uutisista, yrityksen aloitteista ja työntekijöiden materiaaleista.

Lisää palautteen hyödyntämisvinkkejä

Kaksi miestä ja yksi nainen hymyilevät ympyrässä, jonka yläpuolella on suurennuslasi

Artikkelit

Monimuotoisuus on erittäin tärkeää työntekijöiden palkkaamisessa.

Nainen hymyilee ja katsoo kannettavan näyttöä, ja hänen vieressään on käyrien ja kaavioiden kuvakkeita

Ajatusjohtajuus

Kyselytutkimukset voivat auttaa houkuttelemaan taitavia työntekijöitä.

Joukko miehiä ja naisia seisoo ja istuu pöydän ääressä ja hymyilee kameralle

Täydelliset oppaat

Palaute voi auttaa muovaamaan tulevaa liiketoimintaa.

Hanki henkilökohtainen tilaus, jonka ominaisuudet vastaavat tarpeitasi. Voit myös luoda tiimin.

Lue lisää ratkaisuistamme ja pyydä demo.

  • Hallitse useita käyttäjiä, saa näkyvyyttä kaikkiin kerättyihin kyselytutkimustietoihin organisaation laajuudelta sekä ylläpitäjän valtuudet ja koontinäytöt.
  • Varmista, että luottamukselliset tiedot säilyvät turvassa parannetulla tietoturvalla, johon sisältyvät salaus, SSO ja ominaisuudet, joiden avulla varmistat HIPAA:n ja yleisen tietosuoja-asetuksen noudattamisen.
  • Tee palautteesta automatisoitua ja käyttökelpoista yhdistämällä tärkeimpiin liiketoimintajärjestelmiin API:en ja tehokkaiden integraatioiden avulla. Tällaisia ovat esimerkiksi Salesforce, Marketo ja Tableau.
종이를 들고 노트북으로 화상 통화를 하며 미소 짓고 있는 HR 직원

Henkilöstöjohtajat käyttävät näitä työkaluja poikkeuksellisen työntekijäkokemuksen luomiseen.

노트북으로 기사를 보면서 스티커 메모에 정보를 쓰고 있는 남성과 여성

Kannusta oman työsuorituksen pohtimiseen ja vastuunottoon työntekijän itsearviointilomake­mallilla. Aloita kehityskeskustelujen parantaminen jo tänään!

안경을 쓰고 미소를 지으며 노트북을 사용하고 있는 남성

Palkkaa parhaat osaajat ja nopeuta perehdytystä yksilöllisen työhönottolomakkeen avulla. Luo lomakkeita jo tänään lomaketyökalun ja mallien avulla.

노트북으로 정보를 살펴보고 있는 여성

Hyödynnä palautetta SurveyMonkeyn verkkoarviointi­lomakkeiden avulla. Aloita heti lomaketyökalullamme.

Paljon työkaluja monenlaisiin tehtäviin